interview 07

若手の育成にも尽力したい
長く働ける環境があります

管理部 オペレーション課 サブマネージャー
昭和62年入社

dm 01

快適な療養生活を送っていただきたい。
縁の下の力持ちです

カクイックスに入社したきっかけは、大学の就職課で求人を見つけて応募したことです。当時はカクイわた基準寝具株式会社という社名でしたが、年配の方々は「カクイわた=山形屋」というイメージを持っており、私の入社が決まったときは両親をはじめ周囲の方々が大変喜んでいました。

入社後は総務部(当時)に配属され、以来、事務業務に従事しています。仕事で大切にしていることは、「期限を守ること」です。特に他の人が後処理を行う場合には、余裕を持って提出できるように心がけています。

会社も積極的にIT技術を取り入れてくれるので、入社当時は手書きや電卓での仕事でしたが、現在はIT化が進み業務もやりやすくなったと感じます。長年勤めているからこその自分の経験値や過去の経緯などの情報ノウハウで他のメンバーをサポートでき、感謝される機会があるとやりがいを感じます。

私たちは、清潔なシーツなどをお届けしご利用者様に快適な療養生活を送っていただくことに貢献できる医療福祉サービスの縁の下の力持ちのような存在であると思います。

dm 01

若い世代に自分の経験から得たことを伝えたい。
長く働き続けられる環境があります

個人的には、そろそろ定年を迎えますが、まだまだ体力気力ともに十分にありますので、会社の継続雇用制度を利用して働きたいと思っています。若い人たちにも伝え残したいことはたくさんあります。現在、ノウハウ集も作成しており、Q&A形式でなるべくわかりやすく使えるよう工夫しています!

応募を検討されている方へ。カクイックスはとても風通しの良い会社です。若手社員からシニア社員まで幅広い世代の方が活躍しており、明るく華やかな職場ですよ! 最初は覚えることもたくさんあり、慣れるまでに時間もかかると思いますが、先輩方がわかりやすく丁寧に教えてくれます。できることが増えるとやりがいも感じられるようになると思いますので、一緒に頑張っていきましょう。

Daily Schedule

ある日のスケジュール

  • 8:30

    出社・清掃・顧客情報確認

    朝の清掃後はまず、全社で使用しているグループウェアをチェックします。新規の取引先があれば、顧客情報を登録します。

  • 12:00

    昼食

    自宅が会社から近いので、一度帰宅して昼食をとっています。

  • 13:00

    営業からの相談受付・マニュアル作成

    請求の方法など営業担当者から相談が来ることも。過去の様々な事例から対応策をアドバイスします。その他、業務マニュアル作成するなど、若手の育成に力を入れています。

  • 18:00

    退社

    一緒にテレビドラマを見るなど、家族の時間を大事にしています。

tit syokuba

90410731

10代から~60代の幅広い年齢層のメンバーが活躍している職場です。女性も多く、男女問わずに活躍できる職場です。

※部署・役職など、インタビュー内容は取材当時のものです

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若手の育成にも尽力したい
長く働ける環境があります

管理部 オペレーション課 サブマネージャー
昭和62年入社

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